Trainieren für die Digitalisierung mit Markus Hornig

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Published Feb 27, 2021

„Wer einen Zehn-Kilometer-Lauf vor sich hat, kann nicht einfach loslegen – wir müssen uns darauf vorbereiten, wenn wir Leistung erreichen möchten“, sagt Markus Hornig im Hinblick auf die Steigerung der Performance in der digitalen Arbeitswelt. Dabei gelte es mit Informationsüberflutung, permanenter Ablenkung und dem Mythos vom Multitasking umzugehen.
Ein neuer, im Spitzensport entwickelter Führungsstil und eine sehr gute Organisation seien hilfreich, um diesen Herausforderungen zu begegnen, meint der Mentaltrainer und Buchautor im Interview mit Dr. Sabine Holl und erklärt, wie Führungskräfte ihr „Team“ auch remote und mit digitalen Mitteln gezielter zum Erfolg führen können.

0:00 Intro
1:09 Das bedeutet Digitalisierung für Markus Hornig
1:55 Auswirkungen der digitalen Arbeitswelt und des Homeoffice
3:16 Wie trainiere ich für mehr Leistung bei der Arbeit (im Homeoffice)
5:03 Wege zu einer besseren Konzentration
7:07 Stress und Frust abbauen; sich und die Situation kontrollieren
9:12 Mitarbeiter in Digitalisierungsprojekten und beim Change Process motivieren
12:06 Innere Stressoren und Barrieren abbauen
14:13 Wie Führungskräfte unterstützen können - die transformationale Führung
16:09 Tipps & Tricks: Die vier I für eine erfolgrecieh Mitarbeiterführung und -motivation
19:11 Ende